Desarrollo de la marca del empleador con Google for Jobs

En la guerra por los talentos, su propia marca de empleador debe estar presente en todos los canales. Descubra cómo puede posicionar a su empresa como un empleador atractivo en Google for Jobs y así llegar a los candidatos mediante la búsqueda de empleo de Google.

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¿Qué es la marca de empleador?

Durante muchos años, ha habido una escasez de trabajadores cualificados en España. El employer branding significa algo así como"marca de empleador" y es una medida de estrategia corporativa para presentar la propia empresa como un empleador atractivo y darla a conocer.

Al igual que con otras medidas de marketing, la marca del empleador consiste en estar presente en tantas plataformas como sea posible. Esto aumenta la posibilidad de que los candidatos potenciales conozcan su empresa y se interesen por ella.

Probablemente ya haya mantenido su perfil de empleador en varias plataformas. Ahora también es importante crear una presencia permanente en Google for Jobs (google.es).

Presente permanentemente en Google for Jobs

Para la mayoría de los usuarios de Internet, la búsqueda de empleo comienza en Google. La función de búsqueda de anuncios de empleo de Google muestra anuncios de empleo de posibles nuevos empleadores directamente en la página de inicio. Para que su empresa también esté representada en Google for Jobs, debe publicar anuncios de empleo optimizados para Google o puede crear un perfil de empresa gratuito .

Con un perfil de empresa gratuito, asegura un lugar permanente en Google for Jobs: el logotipo, la persona de contacto y la información importante sobre la empresa se pueden almacenar de forma muy cómoda. Si un candidato está interesado en su empresa, puede acceder a su sitio web a través de un enlace, donde puede obtener más información o incluso enviar una solicitud no solicitada.

Presente su empresa donde buscan los candidatos

En particular, las pequeñas y medianas empresas que no han anunciado puestos de trabajo de forma permanente aún pueden beneficiarse de Google for Jobs. Pero una presencia clara en Google for Jobs también es una ventaja para las empresas más grandes.

  1. Marca de empleador en Google for Jobs

  2. Enlace directo a su propia página de carrera

  3. Creación y publicación gratuita

Cómo crear su perfil de empleador en Google for Jobs

Puede crear fácilmente un perfil de empleador gratuito para que su empresa esté representada de forma permanente en Google for Jobs. Solo toma unos minutos configurarlo. Una vez configurado, su perfil se puede publicar inmediatamente. El servicio es completamente gratuito para ti. Empezar ahora.

1. Crea una cuenta gratuita

Para poder crear y luego administrar su perfil de empleador, necesita una cuenta de usuario gratuita. Todo lo que necesita es una dirección de correo electrónico válida o una cuenta de Google.

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2. Ingrese la información del empleador

Una vez que haya creado su cuenta de usuario, puede comenzar a crear su perfil de empleador de inmediato. Puede almacenar fácilmente toda la información relevante sobre su empresa utilizando el conveniente editor en línea .

Consejo: cuanta más información brinde, más interesante será como empleador.

3. Publica el perfil y analiza los clics.

Tan pronto como haya almacenado toda la información importante sobre su empresa, publique su perfil de empleador con un clic en Google for Jobs.

Después de la publicación, verá en su cuenta de usuario la frecuencia con la que se buscó y se mostró su perfil de empleador en Google for Jobs.

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Con un perfil de empleador gratuito en Google for Jobs, asegura un lugar permanente en el gigante de los motores de búsqueda. De esta manera, se asegura de que su empresa siga siendo visible incluso si actualmente no ha anunciado ninguna vacante.

La presencia permanente de su propia empresa en Google for Jobs es un componente importante para la estrategia de marca de su empleador y está a solo unos clics de distancia.

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